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  • RELACIONES LABORALES: DE LA NORMA A LA PRÁCTICA - MASTER
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    Tema 1
    Recurso 2: Lectura: Derechos Irrenunciables en la Constitución Política
    Actividades asincrónicas
    Tema 2
    Recurso 2: Video: Trabajo sin contrato laboral, ¿Qué implicancias tiene para el trabajador/a?
    Actividad 1: Conducta de apertura: Foro de discusión
    Actividad 3. Exposición (valor 4%)
    ACTIVIDADES SINCRÓNICAS
    Tema 3
    Recurso 2: Video: IUS Variandi variación de las condiciones en el contrato de trabajo
    Actividad 1. Foro de discusión
    Actividad 2: Análisis de insumo específico (valor 2%)
    Tema 4
    Recurso 1. Video: Aprueban normativa que regula el teletrabajo en el extranjero
    Recurso 2. Lectura: Criterio N° C-271-2019.
    Actividad 3. Cierre: Foro de discusión
    Actividad 1. Indagación (valor 2%)
    Actividad 2. Producción (valor 4%)
    Tema 5
    Recurso 1. Video: ¿En qué se han convertido las convenciones colectivas en la actualidad?
    Actividad 1. Indagación (valor 2%)
    Tema 6
    Recurso 1: Video: ¿Puede un patrono despedir a un empleado que tenga problemas con el abuso del alcohol?
    Recurso 3: Video: Rompimiento del contrato con y sin responsabilidad patronal.
    Actividad 2. Desarrollo. Indagación (valor 2%)
    Actividad 2: Foro de discusión
    Tema 7
    Recurso 2: Lectura. Trabajo doméstico
    Actividad 3. Cierre: Foro de discusión
    Actividad 1: Indagación (valor 2%)
    Actividad 2: Producción (Valor 4%)
    Tema 8
    Recurso 1: Lectura: DAJ-AE-089-13.
    Recurso 2: Lectura: Los empleados de confianza en Costa Rica.
    Recurso 3: Video: Excepción y Limitación a la Jornada Laboral.
    Actividad 3. Exposición oral (valor 4%)
    Actividad 2. Elaboración de documento (valor 4%)
    Tema 9
    Recurso 2: Video. Lo que debo saber para el manejo de días feriados en mi empresa.
    Recurso 3: Video. Sobre las vacaciones en Costa Rica.
    Actividad 1. Conducta de apertura: Foro de discusión
    Actividad 3. Cierre: Elaboración de documento (esquema)
    Actividad 1. Análisis de insumo específico
    Tema 10
    Recurso 1: Video. Aseguramiento temporal.
    Recurso 2: Lectura. La obligación de asegurar al trabajador.
    Actividad 2. Desarrollo: Análisis de caso
    Actividad 1. Foro de discusión
    Actividad 2. Producción o creación (valor 4%)
    Tema 11
    Actividad 3. Cierre: Elaboración de documento (valor 4%)
    Actividad 1. Análisis de insumo específico (valor 2%)
    Tema 12
    Recurso 1: Video. Discriminación laboral
    Recurso 2: Lectura. La discriminación laboral en Costa Rica.
    Recurso 3: Lectura. Discriminación laboral por edad.
    Actividad 1. Conducta de apertura: Foro de discusión
    Actividad 2. Desarrollo: Análisis de caso (valor 2%)
    Actividad 3. Cierre: Elaboración de documento (valor 4%)
    Actividad 1. Indagación (valor 2%)
    Tema 13
    Recurso 2. Video: Procedimiento y medidas disciplinarias en materia laboral.
    Recurso 3. Video: Faltas y sanciones de los trabajadores Plazo de prescripción.
    Actividad 2. Desarrollo: Análisis de insumo específico (valor 2%)
    Actividad 2. Producción o creación (valor 4%)
    Tema 14
    Recurso 1. Video: Justicia pronta y cumplida en los Procesos Laborales y la Mora Judicial.
    Actividad 2. Desarrollo: Foro de discusión
    Actividad 1. Análisis de caso
    Actividad 2. Elaboración de documento (valor 4%)
    Tema 15
    Recurso 1. Lectura: Reglamento para la resolución de conflictos jurídicos laborales.
    Recurso 2. Vídeo. Mecanismos RAC en las relaciones laborales: coyuntura de COVID-19 y teletrabajo.
    Actividad 2. Desarrollo: Análisis de insumo específico (valor 2%)
    Actividad 2. Producción o creación
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